淮安市清江浦区富强社区工会找准着力点 丰富新时代职工文化之家

2018-07-09   本文被访问次数:395

本网讯  淮安市清江浦区柳树湾街道富强社区位于清江浦区北大门。2005年成立社区工会联合会,辖区内现有小薇企业近30家,会员530余人。社区工会按照上级工会的要求,积极开展党工共建,全面推进职工文化之家建设,先后获得江苏省模范职工之家淮安市职工之家实体化建设示范单位等多项荣誉称号。今年以来,社区工会继续找准着力点,丰富新时期社区职工文化之家内容。

找准文化资源。社区工会依托社区党委资源,积极开展职工(会员)文化活动,努力做到没有空间积极拓展空间,没有资源积极寻求资源,先后投入300多万元,打造了1600㎡的活动用房,建成集体育健身室、棋牌室、舞蹈房、电子阅览室、职工(居民)教育室、图书室等多室一体的职工(居民)综合服务文化活动中心。今年,实施两个提档升级。一是职工文化场所氛围提档升级,采取灵活的方法,提升社区职工(居民)文化活动的利用率。二是职工文化品牌提档升级。紧紧依靠社区党委开展升级七彩服务(红色为发挥党员模范作用、银色为关爱职工关爱老人活动、櫈色为助困助残活动、蓝色为安全服务、绿色为保护环境低碳节约活动、白色为免费健康体检活动、粉色为婚姻牵手咨询活动),强化畅通信息平台、用好网络媒体、微博、微信等途径传递爱心,搞活社区职工文化活动阵地。

找准文化活动。在依托党建带工建、工建服务党建,开展社区职工文化活动中,社区工会与相关部门配合,年年举办春节”“元宵节端午节重阳节等活动。今年初,社区工会积极协助社区党委开展不忘初心情暖社区富强社区元宵暨身边的榜样颁奖典礼活动,集文艺汇演、颁奖表彰等多种形式为一体,用传统的节日展示现代文明的新风尚。今年,社区工会积极组织职工,围绕党委提出的文化十百万活动开展工作。就是全年组织策划大型文化活动不少于10场;就是全年社区组织各类小型文化活动不少于100场;就是组织社区职工(居民)参加各类文化活动不少于10000人次。通过把文化大餐打包,让职工群众文起来、动起来、乐起来,提高社区职工对文化生活的满意度。

找准文化记忆。富强社区在党委的坚强领导下,根据自身特点,通过不懈努力形成本身特色文化,比如成立目耕缘读书会富强社区分会、淮安微型马拉松协会等。今年,社区党委将文化重点确定为一会、一馆、一中心,社区工会积极组织职工群众参与这项工作,提升职工文化品位。一会,就是充分依托目耕缘读书会富强社区分会、淮安微型马拉松协会等有效载体,开展富脑健体行动,打造有影响的社区职工书香文化和体育健身运动。一馆,就是依托社区党建馆,发挥党建在组织、资源、人力上的优势,积极开展党工共建,精心打造社区职工文化之家。一中心,就是依托职工(居民)服务中心,在为民服务中通过植入文化乐民、融入创意惠民,推动职工群众文化遍地开花。通讯员 杨忠 毕正州)

 

 

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