镇江市总工会积极深化网上职工之家建设，融入全省服务一张网，完善“镇工惠”微信小程序功能，构建“业务上网、服务在网、维权到网”的工作格局。

一是数据共享，有效联通信息。综合运用职工互助互济系统、劳模管理系统、困难职工管理系统等数据库，数据导入、分析、集成交替进行，50多万工会会员、4300多家工会组织数据入库。

二是联动运营，提升新媒体价值。镇工惠微信小程序，无需下载，一键登录，可由二维码、公众微信号等多个渠道进入。公众号宣传孵化，镇工惠线上互动催化，职工服务中心线下服务优化，构建互为支撑、功能互补的工会服务格局。

三是创新方法，守住舆论阵地。培育以青年职工为主的网络志愿者队伍，建立以劳模先进、思政教师为主的思政工作专家智库。开设“职工之声”专栏、“网聚职工正能量，思政趣答题”专题以及职工思政云课堂，浏览参与达10万人次。

四是关注热点，提高用户粘性。设置科学的积分系统，投入100余万元上线58种普惠福利，并由工会直属事业单位开发承接，焕发工会服务阵地的活力，激发职工参与网上活动的热情。

五是服务中心，助推高质量发展。响应“乡村振兴”工作号召，积极联系滞销农户、劳模和职工创业基地，利用镇工惠举行爱心助农采摘活动以及职工春秋乡村游活动。