南通市总工会深化推进“小三级”工会规范化建设

南通市总工会认真贯彻落实全总“559”工作部署，发布《“小三级”工会工作指引》，促进全省“小三级”工会工作目标更加明确、职责任务更加明晰、运行机制更加科学、保障措施更加有力，把“小三级”工会打造成服务职工群众的一线工作站、区域联动的服务区、“信息港”和职工群众信赖的新型“职工之家”。

一是健全工作机制。将“小三级”工会建设纳入党建总体布局，联合市委组织部门实施党建带工建“六带六化”“群团共建”“凝新聚力 群新向党”工程，以“三创争两提升”“夏月活力季”等多种活动形式，全面发挥党建带工建工作机制引领作用。

二是完善组织架构。始终坚持“大抓基层”鲜明导向，着力扩大“小三级”工会覆盖面。全市115家镇（街道、园区）全部建会，组建各类区域性、行业性工会85家，成立村（社区）工会1844家，构建了完善的“小三级”工会组织体系。

三是强化服务保障。坚持工会经费向“小三级”工会倾斜，2023年向街道工会直拨403万，占回拨区级工会总数的31.2%；招聘工会社会化工作者140名，实现了对镇（街道）、园区工会全覆盖，全市“小三级”工会队伍人数达2232人；建设镇街职工之家、户外劳动者驿站等共享职工服务阵地380多家，累计服务户外劳动者56.82万人次，6家爱心服务站获评全国“最美工会户外劳动者服务站点”。

（报送：省总基层部 任 琦；审核：吕志军）