崇川区文峰街道总工会：法治“服务圈”护航新业态劳动者

5月20日下午，南通市崇川区文峰街道总工会联合司法所打造的“新享法”法治服务品牌在中南新业态新就业群体党群服务中心（工会驿站）上线。40余名外卖骑手、快递员等新业态劳动者在轻松氛围中体验“法治+生活”的融合服务。

“答对3题就能领咖啡？我上次听了‘新享法’法治微课堂，答对问题后，成功兑换了一杯印有法律小贴士的‘法式’咖啡。”参加活动的外卖骑手李师傅兴奋地说。活动现场设置了“法咖”集市，将法律知识融入生活场景，劳动者边喝咖啡边向“法律咨询区”的律师咨询法律问题。这种“法律+生活”的融合服务，让参与活动的新业态劳动者完成了从“被动学法”到“主动参与”的转变。

随着电子屏点亮，文峰街道辖区内江苏骑聚南通运营中心、饿了么工农路站等8家工会驿站作为首批站点，正式上线“新享法”法律服务品牌。这些站点今后将融入新业态劳动者工作场景，化身法治传播的“前哨站”，形成覆盖广泛的“15分钟法律服务圈”，为广大职工特别是新就业形态劳动者等提供法律咨询、法律指导、法律援助、法治体检、专业调解等8项服务，劳动者们在接单、配送、直播的间隙，就能轻松获取专业的法律帮助，真正让法律服务走到身边、走进心里。

活动结束后，不少劳动者扫码加入“新享法服务群”，让法治陪伴贯穿日常。顺丰速运南通分公司站点负责人表示，将在员工休息区同步设置“维权指引角”，在醒目位置张贴法律顾问咨询、新业态法律知识问答、“新享法”典型案例等3个二维码，职工拿出手机扫一扫即可获取需要的法律信息，让法律成为员工入职培训的“必修课”。

“‘新享法’品牌，利用新业态劳动者‘时间碎片化、场景生活化’的特点，以工会驿站为阵地，以咖啡集市为切入点，为新业态劳动者打造触手可及的‘法治服务圈’，实现法律服务‘零距离’，这正是构建新时代‘枫桥经验’工作体系的重要举措之一。”崇川区总工会相关负责人介绍，“下一步，这一做法将在全区各个街道进行推广。”（来源：江苏工人报）